Para gran parte de la plantilla laboral del país, negociar un aumento de sueldo representa motivo de estrés, angustia y preocupación.
Llega incluso a ser un asunto complejo, cuando se trata de encontrar el momento idóneo para solicitar una revisión al ingreso, y sobre todo, saber cuánto esperar para lograrlo exitosamente.
Si bien el monto a percibir suele fijarse en la entrevista de trabajo, es totalmente válido aspirar a ganar más con base en los resultados o ganancias que le generes a tu empresa.
“Se puede negociar el salario al entrar a un nuevo empleo, después el candidato debe esperar al menos un año para demostrar qué puede ofrecer y entonces sí, pedir cualquier tipo de aumento o revisión”, señaló Íñigo Arizmendiarrieta, director de Talengo México, empresa dedicada a la búsqueda de directivos y consultoría de liderazgo.